СИСТЕМНЫЙ МАРАФОН
СОБСТВЕННИК=УПРАВЛЕНЕЦ
от бизнес-системщика Дениса Шешукова
ХВАТИТ РАБОТАТЬ ЗА ВСЕХ:
Нарисуй СТРУКТУРУ
НАЙДИ себя и тех, кто НУЖЕН
Сохрани бизнес и деньги:
1)Сократи лишних 2)Переведи на удаленку 3)Найми того, кто нужен →
Контролируй процесс и плати за результат.
ДЛЯ ЧЕГО НУЖНА СТРУКТУРА:
1. Понять, на скольких стульях ты сидишь – кто ты в своей компании.
2. Знать, кто твои ТОПы и что они делают, или ты работаешь за них.

ЧТО ПОКАЗЫВАЕТ СТРУКТУРА:
1. Вертикаль власти – кто кому подчиняется.
2. Зоны ответственности и функционал подразделений – кто за что отвечает.
3. Зарабатывающие и вспомогательные подразделения – сколько зарабатываем и проедаем.
4. Набор необходимых функций – кто и какой результат дает.
5. Параметры мотивации – за что получает бонус конкретная должность.

Структура не бывает универсальной.
формируют требования к структуре в любой ситуации -
как во время спада, так и во время бурного роста.
Цели и задачи Собственника
Сформируй структуру, чтобы быстро заморозить бизнес или его развернуть без лишних трат денег на непонятных сотрудников и времени на ненужные функции.
КОГДА СТРУКТУРА НЕ НУЖНА:
Когда собственник кайфует от того, что он 100% погружен в решение всех задач, количество которых постоянно увеличивается.
При данной модели управления думает только собственник, а остальные только делают, переделывают, и снова делают.

+
_
+
Как мы будем это делать:
1.
Вы заполняете анкету.
2.
Мы проводим разбор бизнеса по скайпу:
- Я задаю вопросы
- Вы честно отвечаете.
(Продолжительность 1 час)
3.
Вы оплачиваете услугу.
4.
Мы проводим разбор по структуре и по скайпу:
-Бизнес-архитектор задает вопросы
-Вы честно отвечаете.
(Продолжительность 2 часа)
5.
Я анализирую и формирую структуру
компании, зоны ответствен-ности и функции текущих подразделений.
Выделяем зарабатывающие и вспомогательные подраз-деления, подчиненность подразделений.
(2-3 рабочих дня)
6.
Мы проводим скайп по защите и утверждению вашей структуры:
Я показываю ошибки и ключевые зоны, чтобы вы управляли развитием компании, а не работали за всех.
(Продолжительность 1 час)
7.
Вы получаете индивидуальную структуру вашей компании, а также зоны ответственности и функционал отделов.